個を磨き、
チームの魅力を広げ、
ケイミューを支え、育てる。

近畿営業部 大阪第二営業所
2017年 入社
Work
仕事と人を知る

キャリアに関係なく、
活躍できるフィールドへ。

就職活動では、漠然と建築や空間に関わる仕事に就きたいと考えていました。当時は、ある程度、企業を絞り込んで説明会や面接に出掛けていたのですが、その中で、ケイミューの人柄の良さがとにかく印象的でした。説明会や面接では、私が緊張しないようにフランクな雰囲気で接してくださり、表面的な部分ではなく、しっかりと内面を見つめ、一人ひとりの個性や適性を大切にしてくれる。何より、説明会の場面で現場を仕切っておられたのが、私たちとさほど年齢が変わらない若手の方々ばかりで、キャリアに関係なく、若手にも率先して仕事を任せているところが好印象でした。その環境が私の性格にピッタリで、入社を決めました。

個性を磨き続け、
チームとして求められる魅力を。

私は営業職として、代理店様をはじめ、施工店様、住宅会社様、設計事務所様、ゼネコン様に対して、課題を解決する商品のご提案を行っています。この仕事では、商品の魅力を訴求するばかりではなく、時にはまったく異なる視点からアプローチをすることも大切です。例えば、住宅会社様から「外壁材を選ぶ、打ち合わせの時間を短縮したい」という課題が見えた時には、情報量が多いカタログから、お客様がご提案しやすい商品ばかりをラインナップした手軽なカタログをご提案するケースもあります。このように、私個人の仕事をきっかけに、ケイミューの魅力をもっと知ってもらおうと考えています。お客様と接する際には、良きタイミングで他の同僚や他部署の社員を同行させ、ケイミュー全体としての魅力を知ってもらう。それにより、複数の視点からお客様にとって有益な情報をお伝えでき、何より担当者が変わっても継続してケイミューとの絆が育まれることをめざしています。

オンとオフのメリハリを大切に、
より気持ちよく働ける環境を。

営業職という仕事柄、お客様のご都合に合わせて仕事を進める場面も少なくありません。とはいえ、仕事ばかりにとられてしまうと、気持ちのリフレッシュを忘れ、働くことに楽しみを見出だせなくなってしまいます。そこで、心掛けているのが、スケジュール管理です。「17時に帰社しよう!」と決めれば、そこから逆算して、無駄な時間が出ないようにその日のスケジュールを決めていきます。特に、お客様をご訪問する際は移動時間などを短縮するため、エリアごとに固めて訪問先を選ぶことで、1日で複数のお客様のもとへ足を運べるように工夫をしています。入社間もない頃は、目の前の作業をこなすことで手一杯の状態でしたが、徐々に仕事を管理するコツを覚え、今はオンとオフを充実して過ごすことができています。

就活生にメッセージ

当社では、自分を持っている人ほど活躍できると思っています。人に教わるよりも、まずは自分で挑戦してみる。自分の頭で考えて、行動ができる。もちろん、協調性も大切ですが、そんな人を歓迎し、周囲の先輩たちも応援してくれますよ。いっしょに働ける日を心待ちにしています!

心に残るエピソード

とあるお客様に「商品の採用は、人で決めている」と言われたことがあります。この言葉に怯んではいけないと思い、とにかく足繁く通い、お会いできた時には何かひとつでも良い情報をお伝えしようと、外装材のほか、内装や照明についても猛勉強しました。半年が過ぎた時にやっとお仕事のご相談をいただき、無事に受注することができました。今もその経験を糧に、仕事に向き合っています。